Depuis quelque temps, le discours d’une administration figée et immobile s’est imposé dans le débat public. Une lecture attentive des faits et des chiffres invite pourtant à nuancer fortement cette perception. Sur le terrain, une dynamique de redressement est bel et bien à l’œuvre, engagée de manière méthodique par les pouvoirs publics depuis 2023, bien avant l’apparition des revendications actuelles.
Le lancement du processus de régularisation en 2023 a marqué un tournant décisif. Malgré le maintien de l’arrêté de gel des recrutements pris en 2018, l’État a procédé, entre 2023 et 2025, à l’allocation de 6 715 postes budgétaires. Dans le détail, 2 200 postes ont été ouverts en 2023, 1 500 en 2024 et 3 015 en 2025. Une progression qui traduit clairement la volonté des plus hautes autorités de rompre avec l’idée d’une administration figée.
Sur ces 6 715 postes, 3 061 agents ont déjà été mis en solde, tandis que 3 644 sont encore en attente de régularisation. Loin d’un blocage, il s’agit d’un processus graduel, toujours en cours, inscrit dans une logique de mise en conformité administrative et d’intégration progressive de l’ensemble des agents concernés.
La relance ne s’est pas limitée aux recrutements. Les titularisations, longtemps paralysées, ont repris de manière significative : 11 046 agents ont été titularisés depuis 2023, alors qu’aucune opération de ce type n’avait été menée auparavant. Dans le même esprit, les avancements automatiques ont permis de régulariser la situation de 25 305 agents. Les reclassements, quant à eux, ont concerné 505 agents, l’ensemble des opérations ayant été achevé avant 2025.
Les carrières et les stages, autrefois à l’arrêt, ont également bénéficié de ce dégel progressif. Dès 2024, la dynamique s’est enclenchée, conduisant en 2025 à la mise en stage de 3 546 agents publics. À cela s’ajoute la réouverture de l’École nationale d’administration (ENA) et de l’École de préparation aux carrières administratives (EPCA), symbole fort de l’engagement gouvernemental en faveur de la formation et du renouvellement de l’administration. On y recense aujourd’hui 474 stagiaires à l’ENA et 900 postes stagiaires à l’EPCA.
Pris dans leur ensemble, ces indicateurs dessinent une trajectoire claire : celle d’une administration en sortie progressive de l’immobilisme. Les chiffres, loin d’être anecdotiques, témoignent d’une action publique structurée, menée étape par étape, avec pour objectif de répondre durablement aux attentes accumulées au fil des années et de restaurer la pleine fonctionnalité de l’appareil administratif.
